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Présentation :

Le Responsable Développement en anglais « Business Developper » est chargé d’identifier les leviers de croissance dont l’entreprise dispose et de proposer des solutions stratégiques et techniques pour y parvenir.

Expert en marketing et en management, il connait le business model de sa société dans les moindres détails, ainsi que son fonctionnement, ses forces et faiblesses sur le marché.

Formation :

Le métier de Responsable Développement est un métier à haute responsabilité.

Dans beaucoup d’entreprises, un bac +5 en marketing / management sera exigé.

De plus, une expérience professionnelle en stratégie est un plus.

Compétences requises :

• Connaissances en veille opérationnelle et veille concurrentielle,
• Esprit d’analyse et de synthèse,
• Connaissance de l’environnement économique de l’entreprise,
• Connaissance du cadre juridique,
• Connaissances des évolutions technologiques propres au secteur concerné.

Salaire moyen d’un(e) débutant(e) :

3300 euros brut mensuels pour un Responsable Développement junior.