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Offre d'emploi Responsable contrat maintenance multiservices/FM H/F (94)Numéro d'annonce : 35169 - 13/01/2018

  • Société : 5C recrutement
  • Salaire : Entre 40 et 45 000 €
  • Département : Val-de-Marne
  • Région : Ile-de-France
  • Pays : France
  • Profil(s) de poste(s) : COORDINATEUR (H/F), CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F), RESPONSABLE DE SITE - D’EQUIPE (H/F),
  • Niveau d'études : BAC +2
  • Expérience demandée : 5 à 10 ans
  • Type de contrat : CDI
  • Logiciel(s) à utiliser :
  • Corps de métier : Electrotechnique, Electricité, Climatisation / Ventilation / Chauffage, Maintenance, Architecture,
  • Expérience dans la fonction publique : Non
  • Langue(s) :
  • Expérience internationale :
  • Métier pratiqué lors de l'année en cours : Non

Description de l'annonce


Entreprise



5C Recrutement recherche pour son client, groupe national spécialisé en génie électrique, climatique et Facility Management, un Responsable contrat maintenance multiservices/FM sur le département du Val de Marne (94).





Poste



Sur un site tertiaire et industriel de grande envergure, vous prenez en charge la gestion du contrat multiservices. A ce titre, vous êtes garant de la bonne exécution du contrat et vous gérez la relation de proximité avec le client sur le site.


Vous assurez le reporting inhérent à votre activité en participant aux réunions hebdomadaires/mensuelles et annuelles avec les équipes services, le client et la direction.


Véritable manager, vous supervisez une équipe principalement composée de sous-traitants. Vous élaborez les plannings. Vous proposez des solutions, établissez le budget travaux si nécessaire, les devis ainsi que les commandes (consultation des fournisseurs/sous-traitants et choix).


Enfin, vous veillez au respect de la sécurité sur le site.





Profil



Issu d’une formation en électrotechnique et/ou en génie climatique, BAC+2 à BAC+5 idéalement, vous justifiez d’une expérience de 4 ans minimum en tant que gestionnaire d’un contrat de maintenance multiservices/FM de moyenne à grande envergure.


Vous êtes reconnu pour vos compétences relationnelles, managériales (gestion d’équipe et gestion des conflits) et votre capacité d’écoute envers les clients.


Votre capacité d’adaptation et votre implication vous permettront d’évoluer au sein du groupe.



Informations recruteur BTP

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